第366章 如何消灭转基因谣言？(1/4)

    王铁军手托下巴，沉思片刻后缓缓开口：“我想啊，想要完全屏蔽谣言不大现实，但我们可以把谣言的影响控制到最小。我想到的办法就是多招人手。假设以后咱们的媒体平台能达到微博那样的规模，以我的估算，起码得招聘10到20万人。建立严格的内容审核制度，对于那些违规违法的自媒体账号，一定要坚决处罚。只要坚持一段时间，相信谣言肯定会少很多。”

    王聪听完，微微摇头，提出了自己的质疑：“老爹，你这方法虽然好，可问题也不少。第一，招聘的人这么多，水平肯定参差不齐。难保不会有一些审核人员因为能力不足，没办法准确判断信息真假，让谣言钻了空子。第二，时间一长，管理肯定会松懈。人都是有惰性的，谁能保证这些审核人员一直都能保持高度负责的态度呢？到时候一旦管理跟不上，谣言不就又卷土重来了嘛。”

    张启轻轻点头，补充道：“王少说得有道理。除了人员管理的问题，审核的标准也得明确细化。不同类型的谣言，比如涉及科学知识、社会事件的谣言，判断标准和处理方式都需要清晰界定。而且，单纯靠人工审核效率低，还容易出现疏漏，咱们得考虑引入一些先进的技术手段辅助审核。”

    王铁军目光炯炯，认真思考着两人的话，随后说道：“张启说得对，我们可以利用人工智能技术进行初步筛选。通过大数据分析，对常见的谣言模式进行识别，先把明显的谣言拦截下来，再由人工进行深度审核，这样既能提高效率，也能减轻审核人员的压力。至于人员管理，我们制定严格的考核制度，定期对审核人员进行培训和考核，表现优秀的给予奖励，不达标的进行再培训或者辞退，以此激励他们保持责任心。”

    王聪摸着下巴，眼睛一亮：“这个主意不错！不过，还得建立一个反馈机制。让用户能对审核结果进行反馈，如果他们觉得某个审核有问题，能有渠道申诉。这样既能监督审核人员，也能让用户更信任我们的平台。”

    张启赞同道：“没错，而且我们还可以设立举报奖励制度。鼓励用户举报谣言，一旦核实，给予举报人一定的奖励，发动大家的力量来抵制谣言，营造一个良好的平台环境。”

    突然，王聪眼睛